Business Consultant

Als wandelende combinatie van IT-skills, passie voor de cloud en gevoel voor structuur begeleid je onze klanten voornamelijk bij het implementeren van hun SharePoint-omgeving binnen de organisatie. Daarbij maak je niet alleen gebruik van jouw actieve kennis van Microsoft 365, maar ook van jouw natuurlijke communicatieve vaardigheden.

Wat ga je doen?

Als business consultant met een specialisatie op het gebied van SharePoint denk je met onze klanten mee in oplossingen om bedrijfsprocessen en  -procedures te stroomlijnen en te automatiseren. Voor hen ben je een sparring partner die op het juiste moment doordachte adviezen geeft. Tegelijk help je in praktische zin met de inrichting en implementatie van SharePoint-omgevingen door PowerShell en Power Automate in te zetten. Bij onze klanten ben je verantwoordelijk voor een effectieve inzet van Microsoft 365 in het algemeen en SharePoint in het bijzonder.  Je werkt zo veel mogelijk binnen kantooruren, maar het kan ook weleens daarbuiten zijn. Geen probleem toch?

Wat weet je en wat kun je?

  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring in het ontwikkelen van SharePoint-omgevingen. Daarbij is kennis van PowerShell scripting, Azure en Teams een must. 
  • Je kunt SharePoint-omgevingen zowel functioneel als technisch inrichten, ontwikkelen, migreren en configureren, waarbij je Power Automate solutions probleemloos kunt toepassen. 
  • Relevante certificeringen zijn altijd welkom, maar aan SharePoint gerelateerde werkervaring staat voorop. 
  • Je vertrouwt op jezelf en op jouw expertise om klanten te overtuigen van jouw oplossingen.  
  • Je bent goed in staat om voor uiteenlopende organisaties de vertaalslag te maken van uitdagingen in bedrijfsprocessen naar IT-oplossingen op basis van moderne (en zelfs toekomstige) technologie. 
  • Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken. Daardoor ben je in de eerste plaats in staat om technische adviezen helder te verwoorden en kun je die ook nog eens  in begrijpelijke schrijftaal weergeven. 

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisrange: € 2.600 – € 4.400 (afhankelijk van opleiding en ervaring). 
  • Auto die je zelf mag kiezen uit een representatieve selectie.
  • Microsoft Surface laptop van de zaak, die je (voor werk) ook thuis kunt gebruiken. 
  • Professionele en persoonlijke ontwikkeling (Home Improvement) door middel van gepersonaliseerde leerpaden die bestaan uit technische certificeringen, vakinhoudelijke kennis en trainingen om soft skills te ontwikkelen.
  • 25 vakantiedagen.   

En meer...

  • Je werkt in beginsel vanuit ons hoofdkantoor in het centrum van Rotterdam, waar je een flexplek kunt  reserverenHet kan ook voorkomen dat je bij klanten op locatie werkt. Daarnaast is thuiswerken wat ons betreft een goede optie. 
  • Je maakt deel uit van een collegiaal team, waarin je veel vrijheid krijgt om initiatieven te nemen. Je werkt dus zelfstandig, maar tegelijk sta je nooit alleen. 
  • Als Business Consultant kun je snel schakelen tussen verschillende klanten, zowel qua omvang als qua branche. Het ene moment help je een commerciële B2B-organisatie met 120 gecentraliseerde werkplekken en het andere moment werk je voor een zorginstelling met 1200 medewerkers op uiteenlopende locaties. 

Meer weten?

  • Hoe is de werksfeer en cultuur binnen Avantage?

    De warmte en de saamhorigheid die ons verbinden is voor collega’s binnen Avantage een duidelijk pluspunt. We hebben weliswaar zo’n 200 medewerkers, maar we zijn letterlijk groot geworden door ‘klein’ te blijven. Bij ons ben je zeker geen nummer (oké, je krijgt wel een personeelsnummer) maar heb je een naam en een gezicht. We werken graag in een familiaire sfeer samen en we zijn nooit te beroerd om elkaar te helpen.

  • Hoe flexibel is werken bij Avantage?

    Flexibiliteit is voor ons belangrijk. Vrijwel alles is mogelijk zolang het maar in goed overleg gebeurt. Collega Martien geeft bijvoorbeeld aan dat hij het heel erg waardeert dat hij tijdens het thuiswerken gewoon wat langer pauze kan nemen en dan buiten een rondje kan wandelen. Frisse lucht doet nu eenmaal wonderen als je even ruimte in je hoofd wilt maken. En als het werk er niet onder lijdt, hebben we daar natuurlijk geen enkele moeite mee.

  • Hoe zijn de ontwikkelingsmogelijkheden?

    Als je dat wilt, kun je binnen Avantage stevige stappen zetten. Er zijn jaarlijkse Home Improvement-gesprekken en duidelijk omschreven interne leerpaden om te volgen. Tijdens de onboarding start je met het 7 maanden inwerktraject, waarin jij jouw doelstellingen en verwachtingen samen met je teammanager vastlegt.

  • Wat maakt Avantage uniek?

    Wij zoeken het vooral in de kleine dingen die het leven zo groot(s) maken. Zo word je als medewerker regelmatig verrast met leuke attenties die je eens in de zoveel tijd door de brievenbus krijgt. Zoals bijvoorbeeld met je verjaardag, met Pasen of met Kerst. En wat dacht je van de gezellige vrijmibo’s die we natuurlijk het liefst ‘live’ doen? Of ons gerse pand aan de Blaak in Rotterdam? Het zijn net dat soort onderscheidende dingen die het werken bij Avantage extra aantrekkelijk maken

  • Wat maakt het werken bij Avantage zo leuk?

    De diversiteit in werkzaamheden is een van de factoren die het werken bij Avantage zo leuk maken. De klantenmix in elk team is zo gevarieerd dat elke dag anders is. De ene keer zit je met een klant uit de zorg aan de lijn, de andere keer met een makelaarskantoor of een ingenieursbureau. Het ene probleem heb je zelf binnen een paar minuten opgelost, het andere vraagt om uitgebreid overleg met collega’s van verschillende afdelingen. Lekker schakelen dus. Never a dull moment!

  • Hoe zien mijn eerste dagen bij Avantage eruit?

    Eerste dagen? Eerste weken! Of nog beter: eerste half jaar. Want we gooien jou echt niet meteen in het diepe. En als dat moment is aangebroken, zorgen we ervoor dat je zelf kunt blijven drijven en je als een vis in het water voelt. Daarover laten we graag onze collega Savannah aan het woord. “Het inwerktraject is ontzettend uitgebreid. Er wordt echt de tijd voor genomen zodat je het bedrijf en de afdelingen goed leert kennen. Dat is heel prettig om een beter beeld te krijgen van de organisatie waarin je werkt. Je krijgt ook trainingen in de diensten die Avantage in de portfolio heeft en je kunt verschillende vaardigheden via leerpaden ontwikkelen. Alles bij elkaar maakt dat de samenwerking een stuk makkelijker. Ik ben er dus super positief over. Ik voelde mij in elk geval al heel snel helemaal thuis!”

Zo verloopt je sollicitatie

  • 1
    Online solliciteren
  • 2
    Telefonisch contact
  • 3
    Kennismakingsgesprek
  • 4
    Tweede gesprek
  • 5
    Contract tekenen
  • 6
    Inwerktraject

Vragen? Neem contact op met

Een moment, we verwerken je sollicitatie

enthousiast? solliciteer direct.

Dit veld is verplicht
Dit veld is verplicht
Dit veld is verplicht
Dit veld is verplicht
Dit veld is verplicht Het bestand is te groot
Dit veld is verplicht Het bestand is te groot
Dit veld is verplicht

    de Maand van Avantage

    Maandelijkse updates over security, productiviteit en thuiswerken